Juan Carlos Fiorini

A continuación hay algunas cosas sobre los líderes de nivel 5 que te ayudarán a entenderlos mejor:

* Los líderes de nivel 5 ponen a la gente correcta en su bus y luego deciden dónde ir . Tradicionalmente, se nos ha enseñado que los grandes líderes deciden dónde están yendo y esa su visión motivante atraerá a las personas a su equipo. Eso es algo grande pero tiene un pequeño problema: ¿Qué pasa si cambia la dirección? Los líderes de nivel 5 no dicen: “construyamos algo grande y trabajemos juntos”. Ellos dicen: “trabajemos juntos y construyamos algo grande”.
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Una vez, mientras enseñaba en una conferencia de liderazgo, una persona se me acercó durante el descanso y me pidió algunas sugerencias para tener grandes líderes en su equipo. Yo sonreí porque esa no era la primera vez que alguien me preguntaba eso, y siempre me admira, porque no hay solamente una cosa que una persona pueda hacer para tener grandes líderes en su equipo. Es un proceso bastante complejo. Respondí con la respuesta que casi siempre doy:

“La mejor manera de asegurar que usted tiene la mejor gente en su equipo es, en primer lugar, no colocar las personas equivocadas en su equipo”.
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Como muchos ya saben, desde hace años, el equipo de Especialidades Juveniles viene realizando anualmente un mega encuentro de jovenes en diferentes Paises llamado Convención Internacional Liderazgo Juvenil, este año con tres sedes (Mendoza -Argentina, Guatemala y Dallas -Houston TX).
Con mi hermano Luciano, hemos decidido que estaremos presentes en la edición de nuestro Pais, el 5, 6 y 7 de Septiembre en Mendoza, Argentina.
Para los que no sabian de esto, Lucas Leys es el Organizador y Fundador.

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La inteligencia emocional es un conjunto específico de aptitudes que se hallan implícitas dentro de las capacidades abarcadas por la inteligencia social. Las emociones aportan importantes implicaciones en las relaciones sociales, sin dejar de contribuir a otros aspectos de la vida. Cada individuo tiene la necesidad de establecer prioridades, de mirar positivamente hacia el futuro y reparar los sentimientos negativos antes de que nos hagan caer en la ansiedad y la depresión. (Wikipedia).
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Les dejo algunas frases de liderazgo para reflexionar…

“Un buen líder estimula a los demás a que le digan lo que necesita saber, no lo que quiere oir.”

“Los líderes inteligentes creen solo la mitad de lo que oyen. Los líderes con discernimiento saben cuál mitad creer.”
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